Ръководител отдел в Централен склад
Текстова рамка на външна обява
Започни при нас и стани част невероятния ни екип, който всеки ден посреща клиента с усмивка!
Твоите задачи:
- Упражняваш ръководна функция в съответствие с организационно-управленската структура
- Планираш и контролираш осъществяването на всички процеси в отдела
- Координираш подготовката и провеждането на инвентаризациите в отдела и носиш отговорност за инвентаризационния му резултат
- Отговаряш за спазването и прилагането на съответните закони / норми, както и на вътрешните правила и регламенти на процесите
- Реализираш заложените цели на отдела съгласувано с ръководството на Централен склад и носиш отговорност за тяхното постигане
Нашето предложение:
- 5 дневна работна седмица с гъвкав график
- Служебен автомобил, който може да бъде използван и за лични нужди
- 22 дни платен годишен отпуск
- Ежемесечни ваучери за храна на стойност от 102,26 евро
- Еднократен бонус при раждане на дете в семейството на стойност 400 евро
- Допълнително здравно застраховане, спортна карта и подаръчни пакети за Коледа, раждане на дете и ученик в семействотo
- Професионално въвеждане в работата и продължаващо обучение
- Участие в различни фирмени инициативи и събития
Твоят профил:
- Имаш завършено висше образование с икономическа, търговска или мениджмънт насоченост
- Натрупал си поне 5 години опит в продажби / Логистика, като минимум 2 от тях на ръководна позиция
- Притежаваш валидна шофьорска книжка, кат. B
- Ориентиран си към високи резултати и предприемаческо мислене
- Обичаш да комуникираш и имаш добри организационни умения
Твоята кандидатура ще бъде разгледана при пълна конфиденциалност. Личните данни, които доброволно предоставяш, се обработват в съответствие със Закона за защита на личните данни за целите на осъществяване на подбор.
В случай че твоята кандидатура бъде одобрена по документи, ще получиш имейл с покана за попълване на онлайн тестове, които са първата стъпка в иновативния ни процес по подбор.
Your contact person from the Recruitment department:
Петя Тодорова
At Kaufland Bulgaria, continuity is one of the fundamental characteristics in building a strong and motivated team, therefore the company encourages an equal and inclusive environment that includes people of different ages, gender, ethnicity, religion, education, abilities, etc. Respecting the spelling and grammar of the Bulgarian language, only the masculine gender is used in the text, and by this, of course, we mean persons of all genders.
