Служител складова сигурност
Текстова рамка на външна обява
Твоите задачи:
- Извършване на контрол на товаро-разтоварната дейност, посредством електронна система, съгласно организационните указания на фирмата
- Контролиране и водене на документация за организацията и оперативните дейности относно товаренето и разтоварването на превозни средства и складирането на стоки
- Контрол на движението на превозните средства товарещи и разтоварващи стока
- Контрол на спазването на Вътрешните правила, Ръководства и Принципи, утвърдени и действащи във фирмата
- Редовно изготвяне, водене, попълване и архивиране на документацията по оперативната дейност в съответствие със зададените изисквания
Нашето предложение:
- Атрактивно месечно трудово възнаграждение
- Постоянен трудов договор с 3-месечен изпитателен срок
- 22 дни платен годишен отпуск, почивен ден на Коледа (25.12), и Нова година (1.01)
- Ежемесечни ваучери за храна на стойност до 200лв.
- Гъвкаво работно време, сигурност, коректност, отчитане и изплащане на изработеното време с точност до минута
- Еднократен бонус при раждане на дете в семейството на стойност 600 лв.
- Бонус за препоръчан приятел
- Допълнително здравно застраховане, спортна карта със самоучастие и подаръчни пакети за Коледа, раждане на дете и ученик в семейството
- Допълнителни курсове и обучение
- Участие в различни фирмени инициативи и събития и възможност за до 3 месеца неплатен "творчески" отпуск след навършване на 5 години в компанията
- К-фонд за подкрепа при лечение
- Работа на смени - Първа смяна от 06:45 - 15:15, Втора смяна 15:30 - 24:00
Твоят профил:
- Завършено средно образование
- Добри компютърни познания и умения
- Отлични организационни и комуникативни умения
- Валидно свидетелство за управление на МПС
Твоята кандидатура ще бъде разгледана при пълна конфиденциалност. Личните данни, които доброволно предоставяш, се обработват в съответствие със Закона за защита на личните данни за целите на осъществяване на подбор.
В случай че твоята кандидатура бъде одобрена по документи, ще се свържем с теб по телефона.
Твоето лице за контакт от отдел Подбор:
Стефка Генчева
В Kaufland България приемствеността е една от фундаменталните характеристики в изграждането на силен и мотивиран екип, затова компанията насърчава равнопоставена и приобщаваща среда, която обхваща хора от различни възраст, пол, етнос, религия, образование, способности и т.н. Спазвайки правописа и правоговора на българския език в текста се използва само мъжки род, като с това, разбира се, имаме предвид лица от всички полове.
