Specjalista/Specjalistka ds. szkoleń z j. niemieckim i/lub angielskim

Opis stanowiska (zewn.)

Jesteśmy międzynarodową firmą handlową, której siłę stanowi kilkanaście tysięcy zaangażowanych pracowników. Tym, co nas wyróżnia, są nasze wspólne wartości: zaufanie, szacunek, przynależność, efektywność i pragmatyzm. Kandydat czy współpracownik - w Pionie Personalnym to człowiek jest w centrum zainteresowania. Tworzymy najlepsze warunki pracy i narzędzia do wspierania naszych pracowników, zgodnie z ich indywidualnymi potrzebami, co pozwala nam dobre czynić jeszcze lepszym.

Jakie będą Twoje zadania:

• współtworzenie polityki rozwojowej oraz planowanie programów rozwojowych we współpracy z kadrą menedżerską
• wdrażanie różnych rozwiązań technologicznych wspierających szkolenia i rozwój pracowników
• prowadzenie międzynarodowych i krajowych projektów rozwojowych oraz organizacja szkoleń, sporządzanie raportów i prezentacji
• współpraca z kadrą menedżerską w celu planowania programów rozwojowych pracowników oraz z dostawcami zewnętrznymi (firmy szkoleniowe oraz trenerzy)
• współpraca ze szkołami w ramach organizacji praktyk.

Co Ci zapewnimy:

• umowę o pracę oraz atrakcyjne wynagrodzenie
• bogaty pakiet benefitów (m. in.: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, bony oraz upominki z okazji świąt, działania wellbeingowe, program grupowego ubezpieczenia na życie, zniżki u partnerów biznesowych, możliwość korzystania z e-auta do celów prywatnych, program poleceń – bon o wartości 1500 zł brutto)
• pracę w nowoczesnym budynku dostosowanym do potrzeb osób z niepełnosprawnością, zlokalizowanym w centralnej części miasta z bogatą infrastrukturą (m. in.: własny klub fitness, restauracja, biblioteka, pokój do pracy dla rodzica z dzieckiem, pokój kreatywny)
• indywidualne możliwości rozwoju i samorealizacji w oparciu o szeroki katalog szkoleń oraz możliwość pracy zdalnej do 3 dni w tygodniu (po okresie wdrożenia)
• ciekawe i odpowiedzialne zadania w #TeamKaufland, gdzie szacunek, zaufanie i poczucie przynależności tworzą świetną atmosferę pracy.

Czego od Ciebie oczekujemy:

• znajomości języka angielskiego i/lub niemieckiego na poziomie C1
• doświadczenia w obszarze badania potrzeb szkoleniowych i rozwoju kompetencji oraz koordynacji programów szkoleniowych
• wykształcenia wyższego
• doskonałych zdolności komunikacyjnych i interpersonalnych
• prawa jazdy kat. B oraz gotowości do ewentualnych podróży służbowych krajowych i zagranicznych

Brzmi ciekawie? Aplikuj!

Jeśli przekona nas Twoja aplikacja, zaprosimy Cię do procesu rekrutacyjnego.