Starszy Specjalista/Starsza Specjalistka ds. wynajmu w Departamencie Obszarów Centralnych

Opis stanowiska (zewn.)

Jesteśmy międzynarodową firmą handlową, której siłę stanowi kilkanaście tysięcy zaangażowanych pracowników.  Tym, co nas wyróżnia, są nasze wspólne wartości: zaufanie, szacunek, przynależność, efektywność i pragmatyzm. 
Zostań częścią naszego zespołu, weź udział w ciekawych projektach ze świata nieruchomości
i daj nam możliwość wykorzystania Twoich mocnych stron.      

Jakie będą Twoje zadania:

• kompleksowe zarządzanie portfelem najemców w podległym regionie, odpowiedzialność za realizację budżetu i poszukiwanie dodatkowych potencjałów
• aktywne poszukiwanie nowych najemców dla pasaży handlowych Kaufland, negocjacje umów najmu, dbałość o realizację postanowień umowy, monitoring płatności, dbałość o najwyższą jakość pasażu
• odpowiedzialność za realizację projektów przebudów najemców/pasaży itp. oraz uzgodnienia projektów aranżacji lokali najemców
• proaktywna i przedsiębiorcza współpraca z działami towarzyszącymi
• stałe monitorowanie sytuacji na rynku nieruchomości komercyjnych.

Co Ci zapewnimy:

• umowę o pracę oraz atrakcyjne wynagrodzenie
• bogaty pakiet benefitów (m. in.: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, bony oraz upominki z okazji świąt, działania wellbeingowe, program grupowego ubezpieczenia na życie, zniżki u partnerów biznesowych oraz samochód służbowy do celów prywatnych)
• możliwość pracy hybrydowej (po okresie wdrożenia)
• indywidualne możliwości rozwoju i samorealizacji w oparciu o szeroki katalog szkoleń 
• ciekawe i odpowiedzialne zadania w #TeamKaufland, gdzie szacunek, zaufanie i poczucie przynależności tworzą świetną atmosferę pracy.

Czego od Ciebie oczekujemy:

• min. dwuletniego doświadczenia zawodowego związanego z negocjacjami i znajomości branży nieruchomości komercyjnych
• znajomości języka niemieckiego i/lub angielskiego na poziomie min. B2 (kontakty ze środowiskiem międzynarodowym)
• prawa jazdy kat. B i gotowości do częstych podróży służbowych na terenie województw: podkarpackiego, lubelskiego, świętokrzyskiego, małopolskiego
• umiejętności prowadzenia negocjacji handlowych
• samodzielności, elastyczności, umiejętności pracy w terenie oraz w zespole oraz umiejętności budowania długofalowych relacji z klientem.

Brzmi ciekawie? Aplikuj!

Jeśli przekona nas Twoja aplikacja, zaprosimy Cię do procesu rekrutacyjnego.